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一次做对 让品牌少走弯路
一次做对 让品牌少走弯路
以定位为核心的品牌全案设计
品牌总监：石开
品牌总监：石开
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始于12年
专注品牌设计
55项目
国内外设计大奖
800+家
服务过的客户
1000+件
品牌设计案例
一次做对 让品牌少走弯路
3499拉斯维加斯形思定位设计让产品挖掘潜在顾客的需求，通过差异化定位及独特的视觉，
占据顾客心智指导购买的过程。
为同质化竞争
界定差异化价值
做得更好，不是一种差异化，做得不同才是差异化。或者用不
同的方式做事，或者做跟别人不一样的事。
为品牌诉求更好的
得到顾客的认同
在产品过剩同质化的今天，竞争的核心不仅仅是生产端，不仅
仅是渠道端，而是消费者心智。
为品牌打造具有
差异化定位的视觉个性
让产品具有很强的
视觉个性
相关案例
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天津 TIANJIN
天津市西青区宾水西道399号天软创魔方B区508
北京 BEIJING
北京市
长沙 CHANGSHA
湖南省长沙市
温州 WENZHOU
温州市鹿城区南塘一组团商务大楼1702
明星IP的人格化属性是为服装品牌注入新鲜感、话题度和影响力的有力营销工具，然而现今各种明星IP服饰产品层出不穷，明星IP市场竞争愈演愈烈，一些运用明星IP的服饰出现同质化严重、转化效果差的现象。明星IP并不是产生“爆款”的程式化工具，应从IP产品设计和IP产品营销两方面双管齐下。在明星IP服装市�。捌放菩枰欢洗葱虏拍茉谝到绫Ｓ行孪矢泻陀跋炝Α７捌放朴Ω靡源葱碌纳杓扑嘉舷钟惺旨际酰剖谐⌒枨�、消费者喜好，跳出固有的框架以创造出新的产品、服务或体验，使品牌切入垂直细分领域构建“小众化竞争壁垒”，避免“泛而不专”，实现差异化竞争。服装品牌还应重视自身的文化建设，强化用户对品牌的认知和归属感，持续地提供用户品牌价值和社会价值，建立信任，深入到客户关系层面，北京vi设计赋予渠道更强大的连接能力，实现更高效、更智能的传播触角和销售转化，塑造年轻人喜欢的潮流文化强企。
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6 VI 设计在企业文化当中有效性要求 VI 设计在企业文化当中的有效性跟实施性有一些相似之处，但是又区别于实施性，VI 设计是一个统一企业文化，解决问题的关键，但是在真正的企业文化当中，有效性的实施和开展更是问题的关键所在。VI 设计在企业文化当中有效的推行运用并且能够发挥好树立良好企业形象的作用，必须要在策划的时候根据企业的自身情况，确定企业市场营销的地位，确定准确的形象定位，制定出发展规划，协助企业导入 VI 设计和应北京vi设计用系统，成功地塑造企业对外的形象。然而有些企业是对自己的定位过高，在有效地实施过程中不切实际，最后导致有效性过低。正确引导企业开展确定市场定位，正确导入 VI 设计系统，才能够让企业文化合理的展现在社会大众面前。
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